{"id":5141,"date":"2019-07-10T14:44:51","date_gmt":"2019-07-10T14:44:51","guid":{"rendered":"\/?p=5141"},"modified":"2025-11-12T16:04:25","modified_gmt":"2025-11-12T16:04:25","slug":"regras-de-ouro-na-formulacao-de-objetivos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/coachidapp.com\/blog\/regras-de-ouro-na-formulacao-de-objetivos\/","title":{"rendered":"Regras de ouro na formula\u00e7\u00e3o de OBJETIVOS!"},"content":{"rendered":"<h2>Na pr\u00f3xima \u00e9poca, s\u00ea SMART!<\/h2>\n<p>Definir objetivos tem uma rela\u00e7\u00e3o direta com as nossas ideias de jogo. Como?<br \/>\nPorque as ideias e os princ\u00edpios servem um prop\u00f3sito: Alcan\u00e7ar um n\u00edvel de rendimento capaz de fazer a equipa atingir as suas metas (os seus objetivos).<\/p>\n<p><strong>Aten\u00e7\u00e3o que os objetivos n\u00e3o s\u00e3o s\u00f3 de resultados<\/strong>! Podes (e deves) definir objetivos relacionados com rendimento. Esses n\u00e3o dependem exclusivamente na bola que bate na barra e entra ou sai e tamb\u00e9m podem dizer muito sobre o teu processo.<\/p>\n<p>Esta \u00e9 uma ferramenta importante pois quando estabelecemos objetivos ativamos o Sistema de Ativa\u00e7\u00e3o Reticular (SAR), isto \u00e9, ativamos a capacidade inconsciente de observar e conjugar todos os recursos e todas as oportunidades que nos ajudam a aproximar da nossa meta.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" class=\" wp-image-5147 aligncenter\" src=\"\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/OBJETIVOS.png\" alt=\"\" width=\"461\" height=\"436\" srcset=\"https:\/\/coachidapp.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/OBJETIVOS.png 767w, https:\/\/coachidapp.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/OBJETIVOS-300x284.png 300w\" sizes=\"(max-width: 461px) 100vw, 461px\" \/><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Um dos modelos mais usados na defini\u00e7\u00e3o de objetivos \u00e9 o modelo \"<strong>SMART<\/strong>\":<\/p>\n<p>\u2022 <strong>S<\/strong> (Simples) \u2013 Concretos e espec\u00edficos. Dar significado ao objetivo (ex: o que significa ficar bem classificado?)<br \/>\n\u2022 <strong>M<\/strong> (Mensur\u00e1veis) \u2013 Que possa ser medido\/avaliado.<br \/>\n\u2022 <strong>A<\/strong> (Alcan\u00e7aveis) - Posso controlar diretamente as tarefas que me levam a esse objetivo?<br \/>\n\u2022 <strong>R<\/strong> (Realistas) - Acredito mesmo que \u00e9 poss\u00edvel alcan\u00e7ar este objetivo?<br \/>\n\u2022 <strong>T<\/strong> (Temporalmente definidos) - Quando \u00e9 que vou alcan\u00e7ar ou poder avaliar o meu objetivo, exatamente?<\/p>\n<p>Muitas vezes, quando estabelecemos objetivos, <strong>associamos por erro a palavra \u201cN\u00e3o\u201d<\/strong>. Por exemplo, \u201cn\u00e3o descer de divis\u00e3o\u201d; \u201cn\u00e3o ficar fora do top 5\u201d; \u201cn\u00e3o ser uma equipa indisciplinada\u201d\u2026etc\u2026<\/p>\n<p>O problema \u00e9 que o nosso c\u00e9rebro tem dificuldade em reter a mensagem \u201cpositiva\u201d associada a uma frase com conota\u00e7\u00e3o negativa, por boa que seja a ideia\u2026<br \/>\n<strong>Por isso diz o que queres, n\u00e3o o que quer evitar!<\/strong><\/p>\n<p>Da pr\u00f3xima vez que estiveres a definir objetivos ou a comunica-los aos jogadores tenta usar express\u00f5es positivas e onde possas aplicar o modelo <strong>SMART - <\/strong>\u00a0ex: \u201cmanter nesta divis\u00e3o, conseguindo ultrapassar os 45 pontos, conquistando 25 deles na primeira volta\u201d.<\/p>\n<p>A utiliza\u00e7\u00e3o de mensagens concretas ajuda-te, e aos jogadores, a n\u00e3o olhar apenas para o curto prazo e a diminuir o impacto de eventuais insucessos no caminho!<\/p>\n<p>Por fim dois conselhos:<\/p>\n<ul>\n<li>Escreve os objetivos!<\/li>\n<li>Operacionaliza os conte\u00fados que te v\u00e3o ajudar a alcan\u00e7ar os objetivos com a utiliza\u00e7\u00e3o da <a href=\"\/\"><span style=\"color: #339966;\"><strong>Coach ID!<\/strong><\/span><\/a><\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<h2>Por <a href=\"https:\/\/www.linkedin.com\/in\/joaodanielrico\/\">Jo\u00e3o Daniel Rico<\/a> - Treinador de Futebol UEFA A<\/h2>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Na pr\u00f3xima \u00e9poca, s\u00ea SMART! 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